En un contexto donde los Recursos Humanos enfrentan el reto de equilibrar la innovación tecnológica con el bienestar de las personas, el People Experience 2025 se posicionó como un hito en la agenda del sector en Chile. El congreso reunió a expertos, empresas y líderes que buscan transformar la forma en que las organizaciones gestionan su talento.
El encuentro no solo permitió conocer tendencias globales en gestión de personas, sino también descubrir iniciativas locales que ya están marcando diferencia. En este escenario, Rex+ destacó al presentar su agente de inteligencia artificial especializado en RR.HH., una propuesta que capturó la atención de los asistentes y abrió la conversación sobre el futuro del área.
¿Qué es el People Experience?
El People Experience 2025 fue el nuevo congreso organizado por la Red de Recursos Humanos, realizado en Chile, que reunió a líderes empresariales, ejecutivos y profesionales del área de gestión de personas.
Este encuentro se consolidó como un espacio clave para debatir sobre los desafíos actuales de los Recursos Humanos, compartir buenas prácticas e impulsar la innovación en la gestión del talento. A diferencia de otros eventos tradicionales, el People Experience puso a las personas en el centro de la conversación, promoviendo el aprendizaje colaborativo y la transformación de la cultura laboral.
Red de Recursos Humanos: Detrás de una gran iniciativa
El congreso fue impulsado por la Red de Recursos Humanos, organización que ha venido construyendo una comunidad sólida en torno al desarrollo de profesionales y al rediseño de las formas de trabajar en Chile.
El objetivo de esta edición fue claro: generar un espacio de encuentro y reflexión para que empresas y especialistas compartieran soluciones innovadoras que potencien la experiencia de los colaboradores y fortalezcan el vínculo entre personas y organizaciones.
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Rex+ presentó soluciones de IA para la gestión de talento
Durante el People Experience 2025, Rex+ participó como expositor y sorprendió al público con el lanzamiento de su primer agente de inteligencia artificial especializado en Recursos Humanos en Latinoamérica.
La propuesta generó gran interés entre los asistentes, ya que demostró cómo la IA puede transformar el trabajo de las áreas de RR.HH. en el día a día:
Automatización de tareas administrativas: como generación de contratos, documentos laborales o informes.
Análisis predictivo del talento: identificando patrones de rotación y entregando información clave para la toma de decisiones.
Personalización de la experiencia del colaborador: ofreciendo recomendaciones en planes de carrera y formación.
La presentación de Rex+ se alineó con la misión del evento: mostrar tecnologías y prácticas que mejoran el People Experience en las organizaciones chilenas.
Conoce el módulo de IA de Rex+
Funcionalidades destacadas
El módulo de IA de Rex+, exhibido en el congreso, fue diseñado para apoyar a los equipos de RR.HH. en múltiples procesos:
Generación automática de documentos en segundos, reduciendo tiempos operativos.
Agrupación inteligente de expedientes en “familias” de documentos, mejorando la organización.
Integración con flujos normativos chilenos, garantizando cumplimiento frente a la Dirección del Trabajo y leyes como la Ley de Registro de Asistencia Electrónica.
Impacto en las empresas
Los beneficios presentados fueron concretos y muy valorados por los asistentes al People Experience 2025:
Reducción de errores administrativos mediante la automatización de procesos repetitivos.
Cumplimiento normativo más simple gracias a plantillas y registros alineados a las leyes laborales.
Más tiempo para lo estratégico: los equipos de RR.HH. pueden enfocarse en cultura organizacional, retención y desarrollo del talento.
Posicionamiento innovador: empresas que adoptan IA fortalecen su marca empleadora.
Conclusión
El People Experience 2025 fue más que un congreso: se convirtió en una instancia de referencia para el futuro de los Recursos Humanos en Chile. Allí, Rex+ tuvo un rol protagónico al presentar su agente de IA para RR.HH., una solución que abre nuevas oportunidades para transformar la gestión de personas.
Con este avance, Rex+ reafirmó su compromiso de acompañar a las empresas en el desafío de ofrecer experiencias laborales más humanas, eficientes y alineadas con las exigencias normativas y tecnológicas actuales.
Para conocer más sobre estas soluciones, visita el sitio oficial: Rex+ Gestión de Personas.
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